内部整顿总结
为期一个多月的内部整顿结束了，在这一个月的整顿中，我发现了我部门的优点和存在的一些问题。现就部门的优缺点作简要陈述：优点：
1、办事效率较高，但相对于上一学期有所下降；
2、人员还算齐全，这学期来退部的人较少，说明大家都还有为这个部门服务的决心。
1、人心涣散，没有凝聚力。主要表现在集体活动时，大家都没有太大的积极性，人员到的也不齐，到了也没有积极参与。
2.、集体荣誉感不强。从为上次的晚会排练节目可以可以看出，排练时大家都是心不在焉的，没想着怎样把节目做好，抱着一种与己无关的态度。
3.、没有时间紧迫感。这主要表现在开例会的时候，总会有那么几个人有这样那样的理由迟到。
4.、有惰性。不管是参加什么活动，都不愿动，也不会动。好的地方继续保持。对于不好的方面，产生的主要原因是各成员的态度发了转变。刚进入这个部门的时候，还有那么一点新鲜感，所以做事还很积极，表现也比较好。可是这学期就不同，没了新鲜感，态度也不同了。多半的人都是抱着一种得过且过的态度呆在这里。这是很不好的。不过在最近几周的整顿中，这些不好的现象都大有改善，大家的积极也高了，办事效率也升起来
了，我依然能看到我们部门的希望！我将继续进行内部整顿，让每个部员都为自己感到骄傲、为整个集体骄傲！
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